- Home
- ...
- Current Vacancies
- Job Detail
We never ask for payment as part of our selection process, and we always contact candidates via our corporate accounts and platforms. If you are approached for payment, this is likely to be fraudulent. Please check to see whether the role you are interested in is posted on our career website.
TMF Group to globalna firma outsourcingowa posiadająca ponad 125 biur w 87 krajach, zatrudniająca ponad 11 000 pracowników. W środowisku nieustannie postępującej globalizacji świadczymy profesjonalne usługi wspierając naszych klientów w prowadzeniu działalności lokalnej lub globalnej. Niezależnie od tego, czy klienci wchodzą na nowe rynki czy rozwijają działalność w danym kraju, zapewniamy im możliwość skoncentrowania się na ich podstawowej działalności, odejmując im stres związany z odpowiedzialnością za kwestie księgowe, prawne czy kadrowo-płacowe.
Poszukujemy Specjalistę ds. Kadr i Płac z wiedzą programu Enova, do naszego zespołu w Warszawie w celu wykonywania różnorodnych czynności kadrowo-płacowych dla przydzielonych klientów.
- Odpowiedzialność za dokładne wprowadzanie informacji źródłowych do systemu kadrowo-placowego.
- Przygotowanie i terminowe wypełnienie / złożenie dokumentów do odpowiednich urzędów (ZUS, PIT,PFRON, GUS).
- Odpowiedzialność za prawidłowe i zgodne z regulacjami prawnymi przygotowanie list płac i przelewów wynagrodzeń do realizacji w systemie bankowym.
- Podpisywanie zgodnie z otrzymanym Pełnomocnictwem odpowiednich dokumentów / deklaracji podatkowych.
- Zakładanie akt osobowych i archiwizowanie zleconej dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami i procedurami.
- Sporządzanie dokumentów dotyczących nawiązania, trwania oraz rozwiązania stosunku pracy, zgodnie z dyspozycją klienta.
- Realizacja zadań na systemach operacyjnych oraz narzędziach wdrożonych i stosowanych w TMF oraz na systemach klientów.
- Wskazywanie błędów lub braków w dokumentacji dostarczonej przez klienta.
- Odpowiedzialność za weryfikację oraz kontrolę ustalonych terminów dla wyznaczonych klientów.
- Weryfikacja listy plac klientów oraz wskazywanie ewentualnych błędów.
- Wykazywanie aktywności oraz inicjatywy w wyjaśnianiu spraw, wskazywaniu możliwych oszczędności oraz efektywności dla klientów oraz dla obowiązujących procesów w Zespole, aktywnie dzieląc się najlepszymi praktykami.
- Terminowe dostarczenie danych klientowi aby zapewnić wypłaty wynagrodzeń w wyznaczonym terminie.
- Terminowe zebranie wymaganych informacji od klientów w wymaganym formacie.
- Wysyłanie korespondencji do klientów oraz do odpowiednich urzędów.
- Wysyłanie odpowiedzi na pytania klientów.
- Minimum 3-5 lat doświadczenia zawodowego w obszarze Działu Kadr i Płac.
- Minimum 2-3 lat doświadczenia w naliczaniu wynagrodzeń.
- Doświadczenie w branży outsourcingowej będzie dodatkowym atutem.
- Umiejętności specjalistyczne (operacyjne i procesowe)
- Dobra znajomość zagadnień prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, przepisów podatkowych oraz prawa cywilnego.
- Zaawansowana znajomość MS Office.
- Wcześniejszą praca z programem płacowym.
- Znajomość języka angielskiego specjalistycznego na poziomie minimum B2
* Prywatna opieka medyczna
* Możliwość dołączenia do ubezpieczenia na życie
* Darmowe lekcje Business English - online
* Dostęp do platformy językowej Go Fluent z 12 różnymi językami obcymi do nauki online(bezpłatnie)
* Elastyczne godziny pracy
* Kafeteryjny system benefitów - MyBenefit (m.in dofinansowanie do kartMultisport)
* Karta przedpłacona Pluxee doładowywana każdego miesiąca
* Dostęp do platformy well-being "Helping Hand" oferującej różnego rodzaju webinary/ spotkania
ze specjalistami z zakresu well-being
* Wewnętrzna platforma szkoleniowa - Business Academy
* Fundusz Świadczeń Socjalnych
* Program poleceń pracowniczych - Refer a Friend
* Rzetelne wsparcie w realizacji własnych celów zawodowych.